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Berkheim - Logistik auf einem neuen Level: In Rekordzeit entstand am Hauptsitz der Max Wild GmbH in Berkheim (Baden-Württemberg) ein neuer, hochmoderner Logistikcampus. Dieser wurde jetzt feierlich eröffnet. Für den neuen Logistikcampus hat Max Wild die bereits bestehende 10.000 m² Lagerfläche um zusätzliche 20.000 m² erweitert. Der Neubau bietet ab sofort effizienteste Lagerflächen sowie 1.200 m² moderne Arbeitsplätze, Seminar- und Schulungsräume. Für das Projekt hat Max Wild rund 15 Mio. Euro investiert. Bauforum24 Artikel (05.02.2025): Max Wild baut neuen Logistikcampus Schlüsselübergabe für den neuen Logistikcampus: Geschäftsführer Jochen Wild (rechts) und Projektentwickler Josef Staller. „Mit unserem neuen Logistikcampus heben wir das Thema ‚Logistik‘ für uns und unsere Kunden auf ein ganz neues Level. Wir haben hier moderne Infrastruktur geschaffen, die höchste Flexibilität und technologische Innovation vereint. Das macht uns und unsere Kunden und Partner fit für die Zukunft“, betonte Jochen Wild, Geschäftsführer der Max Wild GmbH, bei der Eröffnungsfeier. „Als gewachsenes Familienunternehmen mit 70 Jahren Branchenerfahrung haben wir dieses Großprojekt bei uns hier am Standort erfolgreich gemeistert.“ Im Rahmen der offiziellen Eröffnungsfeier gab es für die Besucherinnen und Besucher einen Rundgang durch den neuen Logistikcampus. Moderne und effiziente Lagerung Das Ergebnis sind hochmoderne Logistikflächen, die mit innovativen Technologien, wie mehreren Hallenkränen, ausgestattet sind. Für Effizienz in der Lagerung und Logistik sorgt auch eine optimale Infrastruktur: vier Überladebrücken und extrabreite Tore mit Überdachung. Lagerabschnitte von 5.000 m2 sind einzeln nutz- oder kombinierbar und gewähren, gemeinsam mit einer individuell anpassbaren Inneneinrichtung, wie Regalierung, die nötige Flexibilität für Max Wild und seine Kunden. Bei der Eröffnung erstrahlte das Innere des Logistikcampus in den Farben von Max Wild. Bau in Rekordzeit Gerade einmal elf Monate haben die Bauarbeiten für den modernen Logistikcampus gedauert. Dass die Fertigstellung so rasant voranging, dafür sorgten Synergieeffekte: Die Wild Projektentwicklung GmbH, eine Tochtergesellschaft der Firmengruppe Max Wild, hat den Logistikcampus geplant und gebaut. „Die Planung und Umsetzung liefen Hand in Hand und alle Gewerke haben sehr gut zusammengearbeitet. So konnten wir unseren gesetzten Zeitplan sogar übertreffen und waren schneller fertig als geplant“, freut sich Jochen Wild. In Szene gesetzt: Die Außenseite des Logistikcampus wurde für die Eröffnungsfeier in den Farben von Max Wild erleuchtet. Logistikcampus im Einsatz Der neue Logistikcampus läuft auf Hochtouren: Zum ersten November hat die Firma JYSK den Betrieb in den gemieteten Hallen aufgenommen. Die dänische Handelskette nutzt drei Viertel der hochmodernen Lager- und Logistikflächen in Berkheim und lagert dort seine Handelswaren wie Möbel, Textilien oder Einrichtungsgegenstände. Die restlichen 5.000 m2 der neuen Lagerflächen nutzt ein Maschinenhersteller aus der Region. Noch während der Bauphase konnten die Verträge für die Mieter abgeschlossen werden. In Rekordzeit entstand am Hauptsitz der Max Wild GmbH in Berkheim ein neuer, hochmoderner Logistikcampus. Auch die modernen Arbeitsplätze, Seminar- und Schulungsräume sind bereits im Einsatz: Im Dezember und Januar finden dort die ersten Winterschulungen der Wild Akademie statt. „Es ist ein Ort der Entwicklung, Kommunikation und Fortbildung. Das Konzept umfasst Inhouse-Schulungen, Veranstaltungen mit externen Referierenden, vielfältige Workshopmöglichkeiten und die Idee ‚Mitarbeitende schulen Mitarbeitende‘“, erklärt Jochen Wild. Vorerst nutzt Max Wild die Räumlichkeiten intern, später will sie das Familienunternehmen auch für externe Kunden als Schulungsräume zur Verfügung stellen. Teil des neuen Logistikcampus sind auch 1.200 m² moderne Arbeitsplätze, Seminar- und Schulungsräume. Top-Lage Mit der direkten Autobahnanbindung an die A7 und die A96 bringt der neue Logistikcampus der Max Wild GmbH beste Standort-Voraussetzungen mit. Die geografisch günstige Lage überzeugte auch die dänische Handelskette JYSK: Vom Logistikcampus in Berkheim gelangen die Handelswaren in das JYSK-Logistikzentrum nach Kammlach und von dort aus wiederum in die einzelnen Filialen. „Der Standort hier in Berkheim ist einfach ideal und ein echter Logistik-Vorteil für uns und unsere Kunden“, betont Jochen Wild. Der neue Logistikcampus läuft bereits auf Hochtouren: Zum ersten November hat die Firma JYSK den Betrieb in den gemieteten Hallen aufgenommen. Weitere Informationen: Max Wild | © Fotos: Max Wild

Heeslingen - Der Bau eines zweiten Logistikzentrums im saarländischen Tholey wird der FRICKE Gruppe durch verkürzte Versandwege zukünftig einen verbesserten Zugang besonders zum französischen und süddeutschen Markt sowie Südeuropa eröffnen. Mit der Entscheidung für einen Generalunternehmer treibt das niedersächsische Familienunternehmen dieses Bauprojekt nun maßgeblich voran. Die Wahl fiel auf einen der drei größten Generalunternehmer Deutschlands, die BREMER AG. Bauforum24 Video (04.10.2023): Fricke Gruppe - Granit Parts Fricke Visualisierung Mit einem Logistikzentrum im saarländischen Tholey plant die FRICKE Gruppe die Zukunft des Handelsunternehmens. Mit der Entscheidung für einen Generalunternehmer brachte das Unternehmen dieses Projekt kurz vor dem Jahreswechsel einen großen Schritt voran. Die Wahl fiel mit der BREMER AG auf einen erfahrenen Partner für dieses Bauvorhaben. Je nach Witterungslage startet die BREMER AG in Tholey mit der Baustelleneinrichtung ab Februar 2024. Das Paderborner Bauunternehmen konnte mit seiner weitreichenden Erfahrung bei Unternehmens- und speziell Logistikbauten sowie als Familienunternehmen mit einer hohen Zuverlässigkeit überzeugen. Abhängig von der Witterung der nächsten Wochen startet die BREMER AG mit der Baustelleneinrichtung bereits ab Februar 2024 in Tholey. „Mit der BREMER AG haben wir nun einen vertrauensvollen Partner gefunden, mit dem wir dieses für die FRICKE Gruppe entscheidende Projekt umsetzen können. Dem Tag, an dem in Tholey die ersten Pakete verladen werden, sehen wir schon jetzt mit großer Vorfreude entgegen. Mit der Entscheidung für BREMER sind wir ihm nun einen großen Schritt nähergekommen“, zeigt sich Hans-Peter Fricke, Geschäftsführer der FRICKE Gruppe, erfreut über das Fortschreiten des Projektes. BREMER übernimmt beim Logistikzentrum in Tholey die schlüsselfertige Ausführung Bau aller Logistik- und Bürobereiche, was einer Investitionssumme von rund 50 Millionen Euro entspricht. Die FRICKE Gruppe investiert insgesamt 160 Millionen Euro in das neue Logistikzentrum. Geplant ist die Fertigstellung des ersten Bauabschnitts für das dritte Quartal 2025. In der Endausbaustufe wird das zweite Logistikzentrum der FRICKE Gruppe eine Nutzfläche von insgesamt 80.000 Quadratmetern aufweisen und ist damit kapazitativ vergleichbar mit dem aktuellen Ersatzteilzentrallager am Heeslinger Hauptsitz der FRICKE Gruppe. Weitere Informationen: Fricke | © Fotos: Fricke

Baienfurt / Ravensburg, 11.09.2018 - Mit Beginn des neuen Ausbildungsjahres ist die Gesamtzahl der Auszubildenden beim Baumaschinenhändler und Systempartner Kiesel erneut gestiegen: Zusammen mit den 42 jungen Menschen, die sich nun im ersten Ausbildungsjahr bei Kiesel befinden, lernen derzeit bundesweit 120 junge Menschen bei Kiesel ihren Beruf Bauforum24 Artikel (23.07.2018): Kiesel "Coreum - die Baumaschinenwelt" Die 42 neuen Auszubildenden, die im August bei Kiesel angefangen haben. Diese Anzahl an jungen Menschen, die ihre Ausbildung zum Land-und Baumaschinenmechatroniker oder im kaufmännischen Bereich zum Groß- und Außenhandelskaufmann durchlaufen, spiegelt einen bedeutenden Aspekt der Philosophie des Unternehmens Kiesel wider: In Zeiten des drohenden oder bereits realen Fachkräftemangels investiert Kiesel stark in die Ausbildung junger Menschen, um diese frühzeitig für die Branche, die Technik und das Unternehmen zu begeistern und arbeitet hier mit einer Ausbildungsquote von überdurchschnittlichen 11 Prozent. Kiesel ist sehr dienstleistungsorientiert und kann als eine seiner besonderen Stärken ein bundesweites Vertriebs- und Servicenetz vorweisen. Dieses durch hochqualifizierte und gut ausgebildete Nachwuchskräfte weiter auszubauen, ist eines der Ziele des Systempartners. Generationenübergreifend und interdisziplinär Als Familienunternehmen lebt Kiesel die Werte des interdisziplinär und über Generationen hinweg zusammenarbeitenden Teams. Junge Menschen lernen von erfahrenen Kräften, spezialisierte Techniker geben ihr Wissen an die frisch ausgebildeten Monteure weiter, Servicespezialisten sind bundesweit vernetzt und unterstützen sich gegenseitig. Innerhalb des Unternehmens gibt es zahlreiche Möglichkeiten der Weiterqualifizierung und damit die unterschiedlichsten Karriereentwicklungen. Gemeinsam stark: Aufgaben, bei der Zusammenhalt und Teamgeist gefragt sind, standen im Mittelpunkt der Azubi-Days. Der Teamgeist der neu gestarteten Azubis wurde gleich zu Beginn mit Hilfe der so genannten „Azubi-Days“ in der Eifel gestärkt, bei denen die Schlagworte „Zusammenarbeit, Vertrauen und Herausforderung“ Programm waren: Bei Aktionen wie GPS-Orientierungslauf, einer Tour mit Kanadiern, Bogenschießen oder dem gemeinsamen Bau von Flößen lernten sich die Neu-Kieselaner besser kennen und erfuhren gleichzeitig, dass man nur im Team erfolgreich sein kann. Gleichzeitig erhielten sie Anleitung und Unterstützung von den Ausbildungsverantwortlichen, die die Azubi-Days geplant und geleitet haben, und erlebten so einen motivierenden und interessanten Start ins Berufsleben. Weitere Informationen: Kiesel GmbH | © Fotos: Kiesel