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  1. Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder der Architektur mit mehrjähriger einschlägiger Berufs- und Führungserfahrung im Projektmanagement im Bereich des Schlüsselfertigbaus? Sie haben Organisationstalent und behalten stets den Überblick? Sie verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe und suchen eine neue Herausforderung? Dann suchen wir Sie, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, für unsere spannenden und anspruchsvollen Großprojekte in Hamburg in der Position als "Projektleiter (m/w/d) im Einsatzbereich Rohbau". Ihr Aufgabenbereich Verantwortlich für die Abwicklung von Rohbau- Projekten im Rahmen des schlüsselfertigen Hochbaus Koordination und technische Steuerung des Projekts sowie die projektbegleitende Betreuung unserer Planer und Nachunternehmer Führen und Überwachen der Rohbau - Bauleiter Verantwortlich für eine qualitativ einwandfreie, termingerechte und wirtschaftliche Ausführung Ansprechpartner gegenüber Kunden und Auftraggebern Wen wir suchen Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur Mindestens 5 Jahre fundierte Berufs- und Führungserfahrung im Bereich Schlüsselfertigbau, idealerweise im Labor- / Krankenhausbau Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ausgeprägte Zielstrebigkeit Team- und Kommunikationsfähigkeit Was wir bieten Eine sichere und unbefristete Festanstellung in Vollzeit Attraktives Gehalt einschließlich des tariflichen 13. Monatsgehalts sowie zusätzliche Sozialleistungen Zahlreiche Förder- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Zertifizierungen im Rahmen Ihrer Tätigkeit Tätigkeitsumsetzung unter Einsatz modernster Planungsmethodiken und -programmen (BIM und Lean) Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Regelmäßige Mitarbeiterevents und Sportveranstaltungen Jetzt bewerben: https://express.candarine.com/campaign/url/forward/ab1df2530cef
  2. Für die Nachfolge unseres Mandanten suchen wir einen Bauingenieur (m/w) mit Herzblut und Fachkenntnis als Geschäftsführer. FEL GmbH ist eine 1995 gegründete Personalberatungsgesellschaft mit Sitz in Kiel. Wir betreuen unsere Mandanten ganzheitlich bei der Suche nach geeigneten Mitarbeitern. Unser Mandant ist ein profitables, gut positioniertes Handwerksunternehmen aus der Baubranche mit der Spezialisierung auf Tiefbau und Straßenbau in der Region Weserbergland. 25 Mitarbeiter erarbeiten einen Umsatz von ca. 6 Millionen Euro im Jahr. Ihr Mehrwert Sie übernehmen die Geschäftsführerposition mit Übernahme von Gesellschafteranteilen von 50% oder mehr. Dabei steht Ihnen ein Expertenteam aus erfahrenen Unternehmensberatern zur Seite und begleitet Sie bei allen Fragen rund um Ihre Zukunft, wie z.B. bei der -Analyse der Ist-Situation -Ausarbeitung eines tragfähigen Businessplans für die nächsten Jahre -Finanzierung Ihres Einstiegs bzw. Ihrer Unternehmensanteile -Akquisition von Investoren für den Fall einer Minderheitsbeteiligung -Kapitalausstattung des Unternehmens Ihre Aufgaben als Bauingenieur in der Geschäftsleitung -Koordination und Überwachung von Bauprojekten -Verantwortung für die Einhaltung von Qualitäts-, Kosten- und Terminvorgaben -Budgetkontrolle -Angebotserstellung Ihr Fachwissen & Ihre Fertigkeiten -Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder einen vergleichbaren Abschluss -Idealerweise Erfahrungen in der Geschäftsführung von KMU -Berufserfahrung in der Bauleitung im Straßenbau und Tiefbau -Bereitschaft zum Ankauf von Unternehmensanteilen -Unternehmerisches Denken sowie selbstständige Arbeitsweise Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatums Online oder per E-Mail. Bewerben unter: https://hrp.hr4you.org/generator.php?id=689 Eine Weiterleitung dieser Stellenausschreibung ist ausdrücklich erwünscht. Wir haben dazu Schaltflächen am unteren Ende dieser Anzeige eingerichtet. HRP012MM0689D260218 FEL GmbH nutzt ein Bewerbungsmanagementsystem von HR-Partner
  3. Die TNG Stadtnetz GmbH mit Sitz in Kiel ist Teil der ennit AG, die mit 160 Mitarbeitern und drei Standorten im Kieler Stadtgebiet eine dynamisch wachsende aber regional verwurzelte Unternehmensgruppe ist, die die Zufriedenheit von Kunden, Partnern und Mitarbeitern in den Fokus stellt. Die Kernkompetenzen der Gruppe umfassen Telekommunikation, Rechenzentrumsdienstleistungen, IT- Systemberatung, Interfilialvernetzungen, Softwareentwicklung, die Realisierung von Webprojekten und die Planung und Errichtung von Glasfasernetzen. Leidenschaftlich nach Lösungen zu suchen, dabei lieber unkonventionelle Wege einzuschlagen anstatt bei bewährten Konzepten aufzuhören - so verstehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Kreativität. Zur Verstärkung unseres Teams der Stadtnetze Nord GmbH, die sich im Wesentlichen mit der Planung und dem Bau von Glasfasernetzen beschäftigt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Bauingenieur/in für die Realisierung und Betreuung des Baus unserer Netzinfrastrukturen. Zu Ihren Aufgaben gehören Bauleitung von Projekten im Tiefbau mit Schwerpunkt Kabeltiefbau (Glasfasernetz, Netzbau) Baustellenorganisation inkl. sämtlicher wirtschaftlicher, vertraglicher und fachlicher Belange Abstimmung mit Planern und Dienstleistern Kontrolle und Abnahme von Bauleistungen, Aufmaßen und Abrechnungen für die Gewerke Tiefbau und Glasfasernetze Netzdokumentation Mitwirkung bei der Erstellung von Auftrags- und Ausschreibungsdokumenten Durchführung von qualitätssichernden Maßnahmen Arbeitsschwerpunkt in Norddeutschland, gelegentliche bundesweite Einsätze möglich (Firmenwagen) Ihre Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Tiefbaufacharbeiter (m/w) oder vergleichbare Qualifikation, gerne auch mit angeschlossenem Studium Berufs- und Führungserfahrung Möglichst Kenntnisse in der Montage von Glasfasernetzen (FTTx) Einschlägige Berufserfahrung im Tiefbau und erste Erfolge als (Nachwuchs-) Führungskraft Kenntnisse im Bereich von Geodateninformationssystemen und der Aufbereitung von Geodäten, Planungsdaten und Statistiken Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen Führerschein Klasse 3 / B Deutschkenntnisse auf verhandlungssicherem Niveau in Wort und Schrift Analytische und konzeptionelle Herangehensweise Qualitätsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Teamfähigkeit Bei uns erwartet Sie Eine unbefristete Festanstellung in einer dynamisch-wachsenden, jungen Unternehmensgruppe Selbstständiges Arbeiten an anspruchsvollen Projekten Viel Raum für eigene Initiative und Kreativität Eine ausgewogene Work-Life-Balance und Familienfreundlichkeit Eine freundschaftliche Arbeitsatmosphäre und flache Hierarchien Ein offener und respektvoller Umgang miteinander Die Möglichkeit, sich gemeinsam mit dem Unternehmen zu entwickeln Moderne, großzügige Arbeitsausstattung, wie z.B. Laptop und Mobiltelefon oder ein Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Interessiert? Dann bewerben Sie sich gleich online oder senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung online oder per E-Mail. https://hrp.hr4you.org/generator.php?id=699 Fachliche Fragen im Vorfeld beantwortet Ihnen gerne Frau Dorrit Knoop unter der Telefonnummer 0431 - 530 552 00. HRP067BM0699D260218 ennit AG nutzt ein Bewerbungsmanagementsystem von HR-Partner TNG Stadtnetz GmbH Frau Dorrit Knoop Projensdorfer Str. 324 24106 Kiel Tel.: 0431 / 530 552 00 E-Mail: karriere[AT]tng.de Web: http://www.tng.de
  4. Für die Nachfolge unseres Mandanten suchen wir einen Bauingenieur (m/w) mit Herzblut und Fachkenntnis als Geschäftsführer. FEL GmbH ist eine 1995 gegründete Personalberatungsgesellschaft mit Sitz in Kiel. Wir betreuen unsere Mandanten ganzheitlich bei der Suche nach geeigneten Mitarbeitern. Unser Mandant ist ein profitables, gut positioniertes Handwerksunternehmen aus der Baubranche mit der Spezialisierung auf Tiefbau und Straßenbau in der Region Weserbergland. 25 Mitarbeiter erarbeiten einen Umsatz von ca. 6 Millionen Euro im Jahr. Ihr Mehrwert Sie übernehmen die Geschäftsführerposition mit Übernahme von Gesellschafteranteilen von 50% oder mehr. Dabei steht Ihnen ein Expertenteam aus erfahrenen Unternehmensberatern zur Seite und begleitet Sie bei allen Fragen rund um Ihre Zukunft, wie z.B. bei der -Analyse der Ist-Situation -Ausarbeitung eines tragfähigen Businessplans für die nächsten Jahre -Finanzierung Ihres Einstiegs bzw. Ihrer Unternehmensanteile -Akquisition von Investoren für den Fall einer Minderheitsbeteiligung -Kapitalausstattung des Unternehmens Ihre Aufgaben als Bauingenieur in der Geschäftsleitung -Koordination und Überwachung von Bauprojekten -Verantwortung für die Einhaltung von Qualitäts-, Kosten- und Terminvorgaben -Budgetkontrolle -Angebotserstellung Ihr Fachwissen & Ihre Fertigkeiten -Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder einen vergleichbaren Abschluss -Idealerweise Erfahrungen in der Geschäftsführung von KMU -Berufserfahrung in der Bauleitung im Straßenbau und Tiefbau -Bereitschaft zum Ankauf von Unternehmensanteilen -Unternehmerisches Denken sowie selbstständige Arbeitsweise Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatums Online oder per E-Mail. Bewerben unter: https://hrp.hr4you.org/generator.php?id=689 Eine Weiterleitung dieser Stellenausschreibung ist ausdrücklich erwünscht. Wir haben dazu Schaltflächen am unteren Ende dieser Anzeige eingerichtet. HRP012MM0689D260218 FEL GmbH nutzt ein Bewerbungsmanagementsystem von HR-Partner
  5. Stuttgart - 19.07.17 Der seit 2010 stetige Beschäftigungsaufbau in der badenwürttembergischen Bauwirtschaft wird sich auch in diesem Jahr fortsetzen. Für die Monate Januar bis Mai meldet die Landesvereinigung Bauwirtschaft bereits 7,6 % mehr Beschäftigte als im Vorjahr. Bauforum24 Artikel (24.02.2017): Bauwirtschaft BW Jahresbilanz 2016 Bauingenieurin und Bauarbeiter Wenn sich die derzeit positive Dynamik auf dem Arbeitsmarkt fortsetzt, könnten 2017 etwa 98.000 Arbeitnehmer im baden-württembergischen Bauhauptgewerbe Beschäftigung finden, rund 2.000 mehr als 2016. Damit ist die 100.000-Beschäftigten-Marke zum Greifen nahe. Ob sie 2018 geknackt wird, hängt von einer weiterhin stabilen Wirtschaftslage und einer entsprechend starken baukonjunkturellen Nachfrage im Südwesten ab. Der Beschäftigungstiefpunkt in der Baubranche lag im Jahr 2009 bei ca. 83.000. Laut Dieter Diener, Geschäftsführer der Landesvereinigung Bauwirtschaft, erfolgt der Beschäftigungsaufbau momentan größtenteils über die Integration arbeitsloser Baufacharbeiter und über die Beschäftigung von Personen aus dem europäischen Ausland. Die Zahl der arbeitslosen Bauarbeiter sank in der Folge bis Juni dieses Jahres auf einen Tiefststand von 2.331, zugleich stieg die Zahl der offenen Stellen auf 1.755. Dennoch könne der steigende Fachkräftebedarf nach Einschätzung von Dieter Diener, mittelfristig nicht gedeckt werden. „Der demografische Wandel ist nun mal Fakt und sorgt bereits heute für erhebliche Probleme. Zwei Drittel der Bauunternehmen befürchten künftig aufgrund des Arbeitskräftemangels eine Beeinträchtigung ihrer wirtschaftlichen Entwicklung.“ Sorgen bereitet der Branche vor allem der Engpass im Bauingenieurwesen. „Sowohl unsere Baufirmen als auch die Bauämter im Land sowie zahlreiche Planungsbüros suchen derzeit händeringend Bauingenieure, um die gewaltigen Bau- und Planungsaufgaben vor denen sie stehen, auch umsetzen zu können. Aber der Markt ist praktisch leer gefegt“, so Diener. Durch den Investitionshochlauf im Infrastrukturbereich werde nach Jahren der Stagnation und des Verfalls nun wieder mehr Geld in die Sanierung und Ertüchtigung des Verkehrs- und Schienennetzes gesteckt. Etliche Projekte könnten jedoch nicht zeitnah realisiert werden, weil die dafür nötigen Planungsexperten fehlten. An den Unis und Fachhochschulen im Land gibt es jedoch viel zu wenige Studienplätze im Bauingenieurwesen. Nicht zuletzt deshalb wurden auf Anregung der Bauwirtschaft Baden-Württemberg in den letzten Jahren zusätzlich neue duale Studienangebote geschaffen. Die Studiengänge zum Bauingenieur Plus, Baubetriebswirt Plus oder Bautechniker Plus bieten für jeden bauinteressierten Abiturienten passende Tätigkeitsfelder. Allerdings können auch hier nicht alle qualifizierten Bewerber berücksichtigt werden, weil es an Dozenten sowie entsprechenden räumlichen Kapazitäten fehlt. Hier herrscht dringender Handlungsbedarf. Um dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken setzt die Baubranche außerdem verstärkt auf Rationalisierung, etwa durch den vermehrten Einsatz von Maschinentechnik und die Digitalisierung von Bauprozessen. Das Thema Building Information Modeling (BIM) spielt dabei insbesondere in großen und mittelständischen Unternehmen eine immer wichtigere Rolle. Auch mit der Anwendung von Lean Construction Methoden lassen sich Verbesserungen in den Verfahrensabläufen und damit Einsparungspotential bei den Arbeitsressourcen erzielen. Dennoch ist sich Dieter Diener sicher: „Der Mensch als Arbeits- und Steuerungskraft steht in der Bauwirtschaft auch in Zukunft im Mittelpunkt aller Bauprozesse.“ Weitere Informationen: Bauwirtschaft Baden-Württemberg Website | © Fotos: Bauwirtschaft Baden-Württemberg
  6. Stuttgart - 19.07.17 Der seit 2010 stetige Beschäftigungsaufbau in der badenwürttembergischen Bauwirtschaft wird sich auch in diesem Jahr fortsetzen. Für die Monate Januar bis Mai meldet die Landesvereinigung Bauwirtschaft bereits 7,6 % mehr Beschäftigte als im Vorjahr. Bauforum24 Artikel (24.02.2017): Bauwirtschaft BW Jahresbilanz 2016 Bauingenieurin und Bauarbeiter Hier geht's zur kompletten Bauforum24 News
  7. AWR Abbruch GmbH

    Bauleiter im Bereich Abbruch ab sofort gesucht

    Sie sind tatkräftig, arbeiten gerne im Team und Loyalität ist für Sie nicht nur ein Ausdruck von Zugehörigkeit, sondern eine Selbstverständlichkeit? Dann suchen wir Sie, nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil einer der erfolgreichsten Abbruch-Unternehmen in Deutschland! Bauleiter (m/w) für unsere bundesweite Baustellenabwicklung Standort: Urmitz Ab sofort Was Sie mitbringen: - Erfolgreich absolviertes Studium des Bauingenieurwesens (TU/TH/FH) oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufm./technische Ausbildung, ggf. mit adäquater Weterbildung o.ä. - Fundierte Erfahrungen in der Abbruch-Branche von Vorteil - Mehrjährige praktische Erfahrungen als Bauleiter sowie nachweisbare Erfolge in der Abwicklung komplexer Bauvorhaben - Selbständige, zielgerichtete, detaillierte und effiziente Arbeitsweise - Führerschein Klasse C, Reisebereitschaft - Ausgeprägt loyales Denken und Handeln, Vertrauenswürdigkeit - Eigeninitiative und ein souveränes Auftreten - Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit Ihre Aufgaben bei uns: - Überwachung der Baustellenabwicklung - Koordination des Baustellenpersonals und der Subunternehmer - Koordination und Steuerung der Architekten und/oder Fachingenieure - Schriftwechsel und Verhandlungen mit Ämtern und Behörden; Einreichung von Bauanträgen - Einhaltung vertraglicher Anforderungen und Arbeitsschutzmaßnahmen - Kostenplanung und Kostenkontrolle - Nachtragsmanagement Unser Angebot an Sie: Wir bieten Ihnen viele Gelegenheiten, Aufgaben und Perspektiven in professioneller Begleitung. Wenn Sie sich durch diese Ausführungen angesprochen fühlen und die Qualifikationen erfüllen, freuen wir uns, Sie persönlich kennenzulernen. Bitte senden Sie uns vorab Ihre Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung. AWR Abbruch GmbH z.H. Frau Schlabow Rudolf-Diesel Str. 25, 56220 Urmitz bewerbung@awr-abbruch.de